为了进一步推进干部人事制度改革，切实加强区直单位、街道干部队伍建设，改善和优化干部队伍结构，加大从基层一线选用干部工作力度，树立正确的选人用人导向，按照公开、平等、竞争、择优的原则进行选调。2015年市直单位公开选调工作人员我区共报考752人，进入面试人员165人，选调51人(不含教育、卫生系统)，全区参加报考的人数较多、覆盖面很广，由于近年来全区分三批对区直、街道空缺岗位进行了统一选调补充，目前空缺编制较少。因此，经2015年6月14日区委常委会讨论研究，决定：2015年区直单位、街道公开选调工作人员工作，直接利用市上笔试、面试结果，确定拟选调考察人员，区上进行统一考察，经考察合格后确定2015年区直单位、街道拟选调人员。现将有关事项公告如下：

一、公开选调的计划和对象

1、公开选调的计划

有空编的区直单位、街道计划选调43人。(详见《2015年陇南市武都区公开选调工作人员计划岗位简表》)

2、公开选调的对象

1、全区参加市直单位选调进入面试并参加了面试的人员;

2、选调对象不包括教育系统、卫生系统及街道人员;

3、在区直单位工作的，必须在本单位工作满三年以上。

二、报名及选调程序

1、岗位查询

可在武都公众信息网(http://www.gslnwd.gov.cn/)和武都党建网(http://www.wddj.gov.cn/)上查询岗位。

2、报名

(1)报名时间

2015年9月24日上午9:00。

(2)报名地点

报名采取现场报名的方式进行，地点设在区委六楼会议室。

(3)选调程序

根据区直单位、街道空缺情况及岗位要求，由符合条件人员按照综合成绩排名由高到低的顺序依次填报选调志愿，如有本人自愿放弃拟选调岗位的，按照成绩高低依次进行替补。所填报的志愿报区委、区政府审定后，按1?1的比例确定考察对象。

三、考察

考察工作于9月28日—9月30日进行，考察工作由区委组织部、区人社局会同有关用人单位进行，考察时，考察组要按照德才兼备的原则，根据选调岗位的要求，全面了解考察对象思想政治、能力素质、工作表现、干部群众公认程度、遵纪守法、廉洁自律等方面的情况。考察工作主要采取个别谈话的方式进行，在个别谈话时，谈话人员必须有2人以上参加，谈话范围为本乡镇领导班子成员、站所负责人、被服务对象及其他需要谈话的人员。考察组成员与被考察对象有需要回避情形的，应当进行回避。考察结束后，考察组提出考察对象是否符合岗位要求、是否同意选调的意见。经考察如有不胜任岗位的情况，按照成绩高低依次进行替补。

四、公示

考察工作结束后，根据考察情况确定拟选调人员，面向社会公示5天。公示内容包括拟选调人员基本情况、拟选调单位等，同时公布举报电话，接受社会监督。

五、选调与使用

经公示结束无异议的拟选调人员，报区委、区政府审定后，由区委组织部、区编委办、区人社局按照干部调配程序，办理相关手续。

六、组织领导

为了加强对区直单位公开选调人员工作的组织领导，成立区直单位公开选调工作人员领导小组。

组 长：张文芹(区委常委、组织部长)

副组长：宗毅翔(区纪委副书记、监察局局长)

李生富(区委组织部副部长)

刘海东(区人社局党组书记、局长)

王小云(区委组织部副部长、区编委办主任)

领导小组下设办公室，办公室设在区委组织部。李生富同志兼任办公室主任，具体负责公开选调工作事宜。本方案由公开选调领导小组办公室负责解释。

七、监督检查

为了公开选调工作的公平、公正、透明，由区纪委(监察局)对公开选调工作进行全程监督，加大对公开选调工作违纪行为的查处力度。

联系电话

区委组织部：(0939)8216986

区人社局：(0939)8212035

监督举报电话

区纪委(监察局)：(0939)8211272

原标题：2015年区直单位、街道公开选调工作人员公告

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2015年陇南市武都区选调工作人员计划岗位简表.xls

区公开选调工作人员领导小组

2015年9月23日

（责任编辑：李明）