为解决县园林绿化管理所一线管护人员紧缺问题，县委县政府决定采取政府向社会购买服务的方式，公开招聘绿化管护人员40人。现将有关事项公告如下：

一、招聘原则

坚持德才兼备的用人标准和“公开、平等、竞争、择优”的原则，按照“资格准入、面试、体检、择优聘用”的办法，通过面试、体检后择优聘用，做到政策公开、程序公开、结果公开。

二、招聘人数及人员性质

采取政府向社会购买服务的方式，面向社会公开招聘绿化一线管护人员40名，其中：司机2名(男性)，绿化修剪人员4名(男性)，绿化养护人员34名(男、女不限)。绿化管护人员个人身份为自聘人员，不纳入我县编外工作人员范畴。

三、招聘的条件、对象和范围

(一)应聘人员必须具备以下基本条件

1、应聘者须具有乐业县户籍，年龄在20周岁以上45周岁以下。

2、身体健康，五官端正，精神正常，四肢齐全。

3、具有下列情况之一的，不得招聘：

(1)违反计划生育政策规定被依法征收社会抚养费的，自处理决定履行完毕之日起七年内的;

(2)受党政纪处分在处内的;

(3)曾因犯罪受过刑事处罚以及法律规定的不得聘用的;

(4)道德败坏、有偷窃等不良行为的。

4、拥护中国共产党的领导，坚持四项基本原则;遵纪守法，廉洁奉公，爱岗敬业，乐于奉献;热爱绿化事业，愿意从事绿化一线养护工作，能吃苦耐劳，有强烈的事业心和责任感，服从市政局二层机构园林管理所的工作安排，具有良好的职业道德，作风正派，品行端正，无不良嗜好，无违法犯罪记录。

(二)岗位资格条件

1、应聘男性和女性的年龄：20周岁以上、45周岁以下(1970年8月3日至1995年8月3日期间出生)。

2、绿化修剪工职位4人：初中毕业以上学历，男性。

3、司机职位2人：初中毕业以上学历，男性，身体健康，驾照C、B、A证均可，懂维修保养者。

4、绿化养护工职位34人：初中毕业以上学历，男女不限。

四、招聘程序和办法

招聘工作按照“自愿报名、择优聘用”的原则，经报名、资格审查、面试、体检、公示后，择优聘用。具体程序、办法如下：

(一)报名

1、报名方式：采取现场报名方式进行。

2、报名时间：2015年8月3日至2015年8月7日(共5天)，

工作日内上午8：00—12：00;下午15：00-18：00。

3、报名地点：乐业县园林绿化管理所办公室(美华酒楼一楼左边办公室)

4、资格审查：由县市政管理局和县人社局按规定的范围和条件对报名者逐一进行资格审查，经审查不符合招聘条件的，取消报名资格。对符合招聘条件的，通过电话、电子邮件等方式通知应聘者本人。

5、报名注意事项：报名时应聘者须提供本人身份证或户口簿、学历证、驾驶证(报司机职位的必须提供)原件及复印件一份(原件审核后退回)。应聘者所提交的材料必须真实、准确，如有弄虚作假的，一经查实即取消报名资格。

(二)面试和体检

本次招聘采用现场面试的形式进行，根据面试成绩按招聘人数1：1的比例确定进入体检人员。体检标准参照《国家公务员录用体检通用标准(试行)》执行。

(三)公示审批聘用。根据面试、体检结果，按照招聘岗位人数确定拟聘人选，由县市政管理局与聘用人员签订聘用合同。聘用合同期限为1年，实行2个月试用期，实行一年一签。合同期间，经县市政管理局考核不合格，确实不能胜任本职工作的，由县市政管理局按《劳动合同法》的有关规定解除合同。

五、劳动报酬及社会保险

劳动报酬及社会保险参照县洁美公司用工合同计算。

六、纪律与监督

本次招聘工作贯彻“公开、平等、择优”的原则，严肃纪律，秉公办事，不得弄虚作假、徇私舞弊，乐业县纪委全程参与监督，并接受社会监督。

举报电话：县纪 委：0776-7922127

县人社局：0776-7923455

原标题：2015年乐业县市政管理局公开招聘园林绿化管护人员公告

乐业县市政管理局公开招聘工作领导小组办公室

2015年8月3日

（责任编辑：李明）