一、单位简介

中共昆明市晋宁区委员会办公室是区委的综合办事机构。单位性质为党群部门，经费来源为财政全额拨款。单位地址：晋宁区郑和路365号区委大楼。主要工作职责是：围绕党的中心工作和区委的工作部署以及区委领导的要求开展工作，为区委领导科学决策、部署和指导工作，发挥参谋助手作用。收集反馈信息，了解、掌握和综合、报送重要情况。协助区委领导督促检查中央和省、市、区委重大决策、重要工作部署的贯彻落实;检查区委领导和上级领导机关批示事项及交办事项的办理和落实。承担区委部分文件的起草、校核，承办报送区委的请示，负责公文处理、文印、传递和有关文电管理及文书档案工作。承担区委或区委领导文稿的起草、修改;开展调查研究，做好分析与综合。负责区委重要会议和活动的安排、组织、服务以及协调、联络工作;负责重要来宾的安排公务接待。负责区委值班工作以及安排协调处置群体性事件信息枢纽和调度中心的有关工作。负责本机关党的建设、纪检工作、思想政治工作和工青妇工作;组织政治和业务学习，加强自身建设;做好人事工作、离退休人员的管理和服务工作。负责机关相关考核及内务和后勤工作。完成区委及区委领导交办的其他工作。

二、招聘条件及范围

1.招聘条件

(1)中华人民共和国国籍;

(2)年龄在35周岁以下(1982年11月20日以后出生)，具有文科类或财经、金融、计算机类专业的人员，年龄可适当放宽;

(3)中共党员;

(4)遵守宪法和法律，遵守单位规章制度;

(5)诚实守信，品行兼优;

(6)具有岗位所需的学历、专业或技能条件;

(7)身体健康，仪表端庄;

(8)了解机关工作规范和行政职能，具有一定的文秘工作基础，有基层工作经验者(大学生村官)优先;

(9)未因犯罪受过刑事处罚和被开除公职;

(10)具有岗位所需要的其他条件。

2.招聘范围

面向社会公开招聘符合上述条件的普通高等院校全日制大专及以上应、往届毕业生。

三、招聘岗位、学历、专业及人数

1.招聘岗位：区委办编制外工作人员;

2.招聘人数：2人;

3.学历及专业等：全日制大学专科及以上学历，专业不限，性别不限。

四、报名

1.报名时应聘者须提供本人身份证、毕业证、学位证原件、复印件及个人简历，本人近期小一寸正面免冠彩色照片2张。

2.报名时间：2017年11月20日—24日， 09：00—12：00， 13：00—17：00。

3.报名地点：中共昆明市晋宁区委办公室行政科(郑和路365号区委大楼407室)。

联系电话：0871-67892428。

4.报考人员在规定时限内到指定报名地点进行现场报名，不得代报。

五、招聘方式

考试采取笔试与面试结合的方式(按百分制计算，笔试、面试各占50分)。

(一)笔试

1.笔试方式

笔试采用闭卷方式，主要测试报考者的政策理论水平、分析和解决实际问题的能力、文字表达能力、计算机文字处理等综合素质，不指定任何培训机构和复习教材。

2.笔试时间、地点

笔试时间：2017年11月28日09:00—11:00;

笔试地点：另行通知。

(二)面试

1.面试方式

根据考生的笔试成绩，按照1?3的比例，选取前6名考生参加面试。面试采取结构化面试方式，现场考核应聘人员的应变能力、语言表达能力及综合知识的运用能力。

2.面试时间、地点

另行通知。

六、体检

1.根据笔试、面试总成绩，按照1?2的比例，选取前4名进行体检。

2.参加体检人员须到区级(含区级)以上指定医院进行体检，体检标准参照《公务员录用体检通用标准(试行)》执行，体检费用由考生个人承担。

3.在体检中不合格的人员取消其拟聘用资格，并书面告知理由。因此产生的空缺依次递补。

七、政治审查

全面了解应聘人员的思想政治表现、道德品质、业务能力、工作实绩、遵纪守法等方面的情况，并对应聘人员是否符合岗位招聘条件，提供相关材料是否真实准确等进行复审。

因政审不合格或弃权造成空缺的岗位，可从体检合格的人员中，按考试总成绩排名顺序依次等额递补。

八、聘用

1.根据面试考核、体检、政治审查情况，由中共昆明市晋宁区委办公室公开招聘编外人员工作领导小组确定拟聘人员，在招聘单位公示5个工作日。

2.公示无异议的，按照有关规定与受聘人员签订聘用合同。

九、工资及福利待遇

工资待遇参照《昆明市晋宁区行政机关事业单位编外用工管理办法(试行)》(晋办通〔2017〕35号)文件相关规定执行。

大专学历：

1.试用期(两个月)：月工资3000元(含养老、医疗、工伤、失业、生育保险单位承担部分);

2.试用期满后：月工资3500元(含养老、医疗、工伤、失业、生育保险单位承担部分);

3.按照相关规定购买五险。

本科学历：

1.试用期(两个月)：月工资3500元(含养老、医疗、工伤、失业、生育保险单位承担部分);

2.试用期满后：月工资4000元(含养老、医疗、工伤、失业、生育保险单位承担部分);

3.按照相关规定购买五险。

十、其他事项

1.有下列情形之一的，视为自动放弃，相应岗位由达到面试、体检、政治审查条件的应聘人员依次进行递补。

(1)拟聘人员自愿放弃聘用的(提交本人亲笔签名的书面情况说明)。

(2)公示期满3日内，联系不上拟聘人员本人的。

2.本招聘简章由中共昆明市晋宁区委办公室公开招聘编外人员工作领导小组负责解释。

原标题：中共昆明市晋宁区委员会办公室公开招聘编制外工作人员简章

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中共昆明市晋宁区委办公室招聘编外人员报名与资格审查表.xls

中共昆明市晋宁区委办公室公开招聘

编外人员工作领导小组

2017年11月16日

（责任编辑：李明）